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Ihre Aufgaben:
- Administrative Tätigkeiten
- Unterstützung bei der Recruiting
- Personaladministration mit Stammdatenpflege
- Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen und Personalstatistiken
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme
- Überzeugendes Auftreten, strukturiertes Vorgehen und sichere Kommunikation
- Zielorientierte, selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
Weitere Infos:
- Branche des Arbeitgebers: Managementtätigkeiten von Holdinggesellschaften
- Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Befristung: Unbefristete Beschäftigung
- Einsatzorte: 54292 Trier
- Vergütung: nach Vereinbarung
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