Projektleiter:in Elektrotechnik (m/w/d)

Ob Prozess-, Automobil- oder Fertigungsindustrie – ein bisschen SCHULZ steckt überall drin.
Als inhabergeführte Unternehmensgruppe mit ca. 1.000 Mitarbeiter:innen an unterschiedlichen Standorten bauen wir Lösungen im Bereich der Elektrotechnik, von der Energieversorgung bis zu hochkomplexen Automatisierungslösungen in den verschiedensten Branchen.
Neugier, Leidenschaft sowie ein starkes Miteinander sind unsere Inspiration und Basis für unseren Erfolg und stetiges Wachstum.
Dafür suchen wir die klugen Köpfe, die mit Engagement und Kreativität Ideen voranbringen und mit uns die Zukunft gestalten.

An unserem Bremer Standort bilden wir mit ca. 160 Kolleg:innen ein starkes Kompetenzteam für alle Automatisierungsaufgaben in der Automobilbranche sowie weiteren Industrien.

Unsere Projektleiter:innen im Bereich Elektrotechnik sichern für uns langfristig die ganzheitliche Betreuung unserer Industriekunden vor Ort in Bremen.

• Sie übernehmen die eigenverantwortliche Projektleitung in enger Zusammenarbeit mit unseren Industriekunden in Bremen und im direkten Umland
• Neben der Ausarbeitung projektbezogener Angebote verantworten Sie die Erstellung der Kalkulationen
• Ebenfalls entfällt die Termin- und Kostenkontrolle in Ihren Aufgabenbereich
• Sie planen selbständig die technischen und wirtschaftlichen Resourcen für Ihre Projekte und überwachen diese fortwährend
• Als Projektleiter:in stehen Sie im regelmäßigen Austausch mit dem Einkauf, den Abteilungsleitern sowie mit der Geschäftsleitung

• Sie bringen neben einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Elektrotechnik eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker mit
• Optional können Sie ein abgeschlossenes Studium in den Fachgebieten Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik sowie einschlägige Berufserfahrung vorweisen
• Als Projektleiter:in sind Sie bereits durch Ihre nachweisliche Erfahrung in der Planung, Projektleitung und Projektabwicklung aus der Elektro- und/oder Energietechnik referenziert
• Neben einem ausgeprägten Kostenverständnis gehören Teamfähigkeit und eine kundenorientierte Dienstleistungsmentalität zu Ihren charakterlichen Stärken
• Einen Führerschein Klasse B sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse können wir voraussetzen

• Unser Betriebsklima ist familiär und basiert auf Vertrauen - wir freuen uns auf Sie!
• Ihr neuer Arbeitsplatz ist langfristig und krisensicher – vertrauen Sie unserer 70-jährigen Erfolgsgeschichte
• Sie erhalten einen Vollzeit-Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Einstiegsgehalt, welches Ihren bisherigen Berufs- und Bildungsweg wertschätzt
• Jährliche Basiserhöhung Ihres Gehaltspaketes sowie Bonuszahlung
• 30 Tage Jahresurlaub
• Ein ausgereiftes und strukturiertes Onboarding – damit Sie sich vom ersten Tag an bei uns wohlfühlen
• Ihre Einarbeitungsphase ist durchdacht und systematisch. Dabei werden Sie von einem Paten unterstützt und begleitet
• Unsere Arbeitszeiten und -modelle sind flexibel – für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Damit Sie sich entspannt auf Ihre Zukunft freuen können bieten wir Ihnen unsere Betriebliche Altersvorsorge, wahlweise unsere Berufsunfähigkeitsversicherung, mit Arbeitgeber-Zuschuss
• Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen! Wir unterstützen Sie mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement, mit Firmenfitness, EGYM Wellpass und vielen weiteren Aktionen
• Sie erhalten unsere SCHULZ Gutscheinkarte, um damit, je nach Guthaben, zu tanken oder einzukaufen sowie weitere Corporate Benefits
• Wir unterstützen Sie in Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Teamfördernde Events und Veranstaltungen außerhalb der Arbeitszeit, bei denen Sie zahlreiche Kontakte knüpfen können