- einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit (39 Stunden/Woche)
- eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit im Team
- flexible Arbeitszeiten
- die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- eine betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung (VBL)
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- monatlicher Zuschuss zu einem ÖPNV-Ticket
- leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Angebote zum Gesundheitsmanagement sowie
- eine den Aufgaben entsprechende Vergütung nach dem TVöD (EG 11 TVöD-VKA, die Stufenzuordnung richtet sich nach den vorliegenden anrechenbaren und nachweisbaren Erfahrungen)
- Leitung des Sachgebietes, Initiieren und Steuern von Prozessen und Projekten
- Unterstützung oder Übernahme von fachlichen Grundsatzfragen
- Ausgestaltung städtebaulicher Verträge
- enge Zusammenarbeit und Vernetzung in der Region durch verschiedene interkommunale Netzwerke
- Bearbeitung regionaler und landesweiter Planungsprozesse unter städtebaulichen Aspekten
- Wahrnehmung von Aufgaben bei politischen Gremien
- Planen, Organisieren und Moderieren von themenbezogenen Veranstaltungen, Öffentlichkeitsarbeit
- Federführung bei der Neuaufstellung des Flächennutzungsplanes und Umsetzung der Ortsmitteplanung sowie Budgetverantwortung
Änderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten
- ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Stadtplanung/Raumplanung oder ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Architektur mit dem Schwerpunkt Städtebau oder Vergleichbares
- mehrjährige Berufstätigkeit mit Verwaltungserfahrung in dem Aufgabengebiet, vorzugsweise im kommunalen Bereich, ist wünschenswert
- fundierte Kenntnisse im Planungsrecht und Bauordnungsrecht
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Niveau C1)
- Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und kompetentes und sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit in Stresssituationen,
- eigenständiges Arbeiten und gute Digitalkompetenz werden vorausgesetzt
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